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    第四十三章找米下锅

    刚送走朱志浩和肖国光,厂办主任侯乘道的电话就打了过来,说是总务科张鸿亮要求见厂长谈新建厂多种经营办公室的事情,任营岩欣然应允。

    张鸿亮二十七、八岁,中等身材,长得比较有特色的是那双眼睛,小而有神,一看就属于那种善于动脑筋的人。他在大学时学的是财会专业,分到厂里后一直在总务科做总务会计,说是会计,其实就只管托儿所、幼儿园那点账,大部分时间都是在总务科打杂。张鸿亮这几年一直想调到厂财务科当个正儿八经的会计,从事自己的专业工作,无奈是总务科科长张孝悌用他很顺手,不同意他离开总务科;财务科科长仵瑞芬是武大郎开店,不愿意在自己科里安置能干的人,所以张鸿亮想调到厂财务科的事情一直没有成行。

    这次职代会上任营岩提出,根据扭亏增盈工作的需要,厂里在撤并一些科室的同时,还要新增一些部门,并且明确表示欢迎大家开动脑筋,可以建议新设哪些部门,尤其是任营岩说的“谁有心做新设部门的一把手,也不妨可以写一个你自己的方案,还是那句话:不管是谁提的方案,都用方案说话,方案面前人人平等,能者上,劣者下,优胜劣汰,能者为之!”对张鸿亮触动很深,他本能地认识到,自己在纸厂做事的机会来到了;尤其是自己在职代会上提出的建门面房、澡堂和托儿所对外收费开放的建议被任营岩肯定,使他更有了信心;所以张鸿亮礼拜天没休息,赶写出了一份《关于成立多种经营办公室的建议书》,周一就递交到了厂办,请厂办主任侯乘道安排时间和厂长面谈。

    刚进任营岩办公室的时候张鸿亮还有些拘谨,任营岩笑着开他的玩笑:“张鸿亮,张鸿亮,这个名字好夸张——张扬、鸿达、响亮!你父母给你起这么夸张的名字,可不希望你扭扭捏捏像个小媳妇啊!”一句玩笑话,逗得张鸿亮也开怀大笑,一时的拘谨一扫而光。

    看到张鸿亮放松下来,任营岩对他说:“你自己倒杯水喝吧,顺便也给我杯子填满,我先看看你的建议书有什么高见。”说完拿起张鸿亮写的建议书,仔细阅读起来。

    任营岩看东西很讲效率,对那些人所共知的内容是一扫而过,重点是看文章中有没有新鲜内容或者是好点子,或者是文章写得有什么问题,就像看朱志浩和肖国光写的《关于新建项目办的建议书》,他重点关注的就是“动用权威社会关系”这句话,一旦把这句话展开,就收到了满意的谈话结果。在张鸿亮的建议书中,任营岩也看出了一点问题:“鸿亮呀,你在建议书中提到建门面房需要厂里提供至少五十万建房资金,这个想法现实吗?”

    “看从哪个角度说了,厂里资金紧张这是实际情况,但是建门面房没有资金也只能是一句空话,这就要看你厂长有没有决心,支持不支持了;只要你有决心、大力支持,资金就可以挤出来吗。”张鸿亮坚持自己的想法。

    “要是我说我决心很大,也坚决支持你建门面房,就是不可能给你拨资金,那你怎么办?”任营岩紧逼着问。

    “巧媳妇难做无米之炊,你这就难倒我了。”张鸿亮不甘心地说。

    “既然你说自己是巧媳妇,就不能找米下锅吗?”任营岩启发张鸿亮。

    “我到哪里找米下锅呢?”张鸿亮皱着眉头苦苦思索。

    “我给你讲一件我亲身经历过的事情,看看对你有没有启发,好吗?”任营岩看张鸿亮实在为难,准备给他把话点明。

    “那实在是太好了!任厂长你快说给我听听。”张鸿亮转愁为喜,迫不及待地催任营岩快说。

    “那是一九八七年的事情了,当时全民经商热刚刚兴起,市政府专门下了一个文件,允许政府部门富裕人员从事第二、第三产业,我们市工业局不甘落后,成立了一个‘轻工产品经销部’,抽调我和几个同事打理这个经销部;做生意得有启动资金呀,可我们一分钱也没有,怎么办呢?大家就想了一个办法——集资分红,就是动员局里职工投资,一千元算一股,多投不限,每月赚了钱给投资人分红,就这样,一下子就集资了五十多万;我们那时候算是官商,赚钱很容易,一股一月最少也能分红一百多元,全局职工皆大欢喜;不是后来被中央叫停了,工业局的人就个个成了万元户了。”任营岩说起这段经历,感慨不已,那个年代摸着石头过河的致富尝试,五花八门,确实是具有中国的特色。

    “我明白了,任厂长,我们建门面房搞多种经营,也可以走集资的路子!”张鸿亮异常兴奋,真想在任营岩面前欢呼雀跃。

    任营岩反倒是很冷静,他郑重地对张鸿亮说:“鸿亮呀,一旦我们走集资的路子,就要承担非常大的风险:我们现在的情况,和我当时办轻工产品经销部完全不同,我们那时是官商,做的是不亏本的生意,没有风险,现在不同了,完全是民营行为,是民营行为,就免不了赔本的风险;你想想,纸厂的职工现在生活这么困难,如果我们把他们集资的血汗钱赔掉了,我们今后还有什么脸面面对全厂的职工!”

    任营岩这一席话,还真把张鸿亮说愣了:“那你说怎么办,任厂长?”

    “办法也很简单,集资前你要扎扎实实地算一笔账,不要带一丁点水分不说,还要保守一些:先算算我们能建多少间门面房,每间门面房出租能收入多少钱,注意算的时候租金要做到内外有别,厂里职工租金要低于厂外人员;再算算建这些门面房要投入多少钱,宁可多算不要少算;第三要算清楚管理费用需要多少钱,注意要把你们这些管理人员的工资、奖金等费用也算进去,一旦开始有收入,我就会通知财务科停发你们的工资,由你们自己解决,你们可以按照自己的效益情况,上不封顶,下不保底,给你们工资的自主权;第四要估算到税收支出,我估计一旦风声大了,税务部门会来收税,所以一定要把税款提前算进去;至于第五吗,你是学财会的,还有那些费用支出,你自己算进去吧。把这些收入支出帐算清楚了,投资的风险性也就清楚了,”看到张鸿亮把自己说的收支项目一条一条都认真地记录下来,任营岩心里想到一个词——儒子可教也。于是任营岩继续说道:“一旦把投资的风险性算清楚了,你自己心里也就有底了,这时你就可以决定有没有必要把这件事情进行下去:如果风险性很大,那就要断然放弃,不能让职工去冒这个大的风险;如果风险性不大,有比较大的利润空间,你就把算的这笔账公布给职工,让他们自己去掂... -->>

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