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茂不来工作还是很生气,换做是其他人这样做,他就直接给踢出团队,但对李荣茂可真是舍不得。

    下午。

    彭恩贵把所有人召集在一起,针对研发方向上讨论了一阵,会议结束前,他严肃的说起了李荣茂,“有些人还是存在工作态度问题!”

    “面对国家的项目,耍小性子、不来上班,这是非常严重的问题。”

    “如果谁再有这种问题,不管是评级也好,整体的成果、论文也好,只要是我能决定的,都别想了!”

    彭恩贵说的很直白。

    这句直白的话却很有杀伤力,团队里的研究人员一起做研发,出成果后的贡献肯定会分个三、六、九等,但谁的功劳最大,肯定是团队领导决定的,普通研究员有意见也没用。

    评级则是团队领导对手下人员的评价,就类似于一个年度考核,能获得最好的评价,肯定对未来晋升是有好处的。

    这两点都是命脉。

    彭恩贵是说给大家听的,一个是为了震慑,否则其他人都学李荣茂,团队就没办法带了。

    另外,有人和李荣茂关系走的近,他说的话肯定会传进李荣茂的耳朵里。

    所以彭恩贵继续道,“小李,是第一次,我还是决定不追究。年轻人么,偶尔耍耍小性子也正常,应该给机会,但不要再有下次!”

    这是给了个台阶。

    他是希望李荣茂回来工作的,否则他就会变得非常忙碌,而且李荣茂在团队里,发挥的作用非常大,他离开的影响也非常大。

    彭恩贵说完就要散会。

    这时门口忽然传来了喧哗声,他扭过头一看发现是几个穿军装的人,马上站起来疑惑的问道,“怎么了?这是?”

    有个队长式的人物,面无表情的开口问道,“是彭恩贵院士吗?”

    “对,对。”

    “彭院士,你好。”队长的语气倒是很客气,“我们来调李荣茂教授的档案,还有个文件需要您签字。”

    “李荣茂……教授?”

    彭恩贵听罢愣在了原地。

    会议室里众人也讨论起来,“李荣茂?教授?我不是听错了吧?是不是搞错了?”

    “小李变成教授了?”

    “这些人是来干什么的?掉小李的档案?他犯事了?”

    “不知道啊!”

    彭恩贵一时间不知道做什么反应,等回过神以后马上问了起来,但队长根本不理会,只是拿出一份文件让彭恩贵签字,嘴里就一句话,“这是上级命令!”

    那份文件是人员离开项目的同意书,意思差不多就是“彭恩贵同意李荣茂离开项目”。

    彭恩贵知道签下同意书后,李荣茂就能自由离开他的团队,因为只是助理研究员,他和金属研究所只有‘临时工’合同,直接离开都没多大影响。

    但是……

    面对几个持枪军装的‘胁迫’,李荣茂离开不离开似乎只是件小事了。

    对方再一次催促说‘彭院士,请快一点’后,彭恩贵果断的签下了名字,还在旁边按上了手印,随后几个军装就快速走开了,看样子是去了旁边行政楼,应该是去找所长周光远。

    彭恩贵好奇的跟着过去了,还有好几个人也非常好奇。

    行政楼进了不少人。

    过了没多长时间,周光远就和军装队长一起走出来,脸上还带着笑说道,“辛苦了!辛苦了!”

    然后把他们送走了。

    周光远轻呼一口气,回头看向围着的一群人,马上盯住了彭恩贵,皱眉道,“彭院士,李荣茂是你团队的人吧?据说是个人才,怎么只是实习人员?”

    “……这不马上就升了,我正准备上报呢。”彭恩贵有点心虚的解释了一句。

    周光远倒是也没在意,他说道,“咱们所人才还是多的,一个实习人员,被赵奕院士看重,邀请加入赵院士的团队,可惜了啊!”

    他说着摇头道,“如果是副研究员,可以代表咱们所,加入赵院士的团队。到时候出了成果,有我们的研究员,还能沾点光。就只是实习人员,被赵院士直接聘到燕华大学了。”

    彭恩贵惊讶的张大了嘴,反应过来后顿时感到很气愤,还憋得满脸通红。

    他不止被挖了墙角,还被羞辱了!

    赵奕肯定知道李荣茂正常路径走不了,结果就直接报上级……

    以势压人?

    上级连事情都不过问,就直接强制性的给李荣茂办手续,甚至不关系他是否同意?

    他也做得涡轮叶片研发项目啊!

    毫无疑问。

    在上级眼里,赵奕比他要重要的多,但直接性做对比,也实在太羞辱人了吧!

    “太过分了!”

    “某种程度上来说,我们还是竞争对手呢!”

    “赵!奕!”

    彭恩贵感觉没有被放在眼里,想着这件事都咬牙切齿着,所里好多人也认识李荣茂,想想事情没那么简单,再看向彭恩贵的眼神都带着好笑。

    彭恩贵确实是院士!

    但是,院士和院士的差距,估计比小学生和大学生还要大。

    有的院士会被很多人敬仰,提起名字都忍不住竖起大拇指;有的院士则默默无闻,爆料做的研究、做的事情以后,甚至还会被公众所唾弃。

    彭恩贵也是给国家部门做研发的,是真正投入一线的科研工作者、领导者,肯定到不了被‘唾弃’的地步,但和赵奕相比,差距实在是太大了。

    彭恩贵也知道自己和赵奕的差距,但还是感觉非常的不甘心,他觉得是受到了屈辱,咬牙切齿的想着‘找回来’、‘证明自己’。

    等回去以后马上开了个会,很认真的对所有人说道,“我们要定下个目标,短期、一年……不,半年,我们就要真做出顶替K03A的单晶镍合金材料!”

    “这是我们的目标!”

    “别说完不成,一定要完成,一定……”

    彭恩贵在会议室喊了一阵口号,都让他自己感觉激情澎湃,似乎找到了年轻的时候,面对科研难关敢于拼命的精神。

    努力,一定能成功!

    相信自己!

    相信团队!

    “只要努力的干,努力做研发,一定能做到,到时候就让所有人看看,最少在镍合金领域,我,彭恩贵,才是国内顶尖、世界顶尖。”

    “赵奕?”

    “他的数学很厉害,但金属合金材料,能懂个什么?”

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